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brèves
L’édito de la Présidente | Octobre 2024
[dsm_image_reveal reveal_text="VERSION PDF" src="https://www.aapise.fr/wp-content/uploads/2024/10/edito_de_la_presidente_02.webp" title_text="edito_de_la_presidente_02"...
Vente annuelle Plantes d’Automne
Plantes d'automne : égayez votre jardin avec nos offres spéciales ! L'automne est la saison idéale pour préparer votre jardin pour l'hiver et les mois à venir. Les Ateliers du Vieux Châtres vous...
Fonds de dotation AAPISE : Soutenez notre action en ajoutant une pierre à l’édifice
Chères familles, chers adhérents, chers donateurs, Dans le cadre du présent appel public à la générosité, le fonds de dotation de l’AAPISE sollicite les dons des particuliers et autres mécènes afin...
Danse ton sport
Rencontre entre l'art et le sport : une expérience inclusive et conviviale Ce projet unique réunit le monde de l'art avec celui du sport adapté, créant une passerelle entre les artistes de rue et...
offres d’emplois
Moniteur(trice) Educateur(trice) ou Aide-Médico-Psychologique (H/F)
LE POLE AUTONOMIE ENFANCEDE L’ASSOCIATION D’APPUI A LA PARTICIPATION, A L’INCLUSION SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE Recrute pour l'UEMA « Eric Tabarly » à Etampes Aide-Médico-Psychologique (h/f) Poste basé à EtampesEn CDD 1 ETP CCN 66-Poste à pourvoir des maintenant...
Psychologue (H/F)
LE POLE AUTONOMIE ENFANCE / TERRITOIRE ETAMPESDE L’ASSOCIATION D’APPUI A LA PARTICIPATION, A L’INCLUSION SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE Recrute pour Le SESSAD « La Chalouette »/ UEMA « Eric Tabarly » à Etampes Un(e) psychologue (h/f) En CDI 1 ETP CCN 66-Poste à pourvoir...
Assistant(e) de direction (H/F)
LE PÔLE MÉDIATION, PRÉVENTION ET PROTECTION DE L’ENFANCE Recrute pour les besoins de la direction des services de prévention spécialisée Un(e) assistant(e) de direction (h/f) 40 salariésEn CDI temps complet - CCN 66Poste à pourvoir à partir d’octobre 2024 Véritable...
Psychologue (h/f)
LE POLE AUTONOMIE ENFANCE DE L’ASSOCIATION D’APPUI A LA PARTICIPATION,A L’INCLUSION SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE Recrute pour l’IME « La Guillemaine » Un(e) psychologue (h/f) En CDI à temps partiel (80%) CCN 66 - Poste à pouvoir dès que possible Missions principales :...
Qui sommes-nous ?
L’A.A.P.I.S.E. accompagne tous types de publics
dans le domaine de l’action sociale et médico-sociale
L’association inscrit son action dans une démarche de développement social local.
Elle a vocation à s’implanter à l’échelle nationale et emploie à ce jour environ 500 salariés.
Le projet de l’AAPISE s’articule autour trois notions fondamentales :
l’inclusion, la participation sociale et la citoyenneté.
Fondée en 1969 à l’initiative de deux médecins psychiatres, Marie DEMAY et Jacques CALLEY,
l’A.A.P.I.S.E. couvre aujourd’hui les différents secteurs du médico-social :
Handicap
Accompagner les personnes au quotidien pour contribuer à améliorer leur autonomie, leur épanouissement et leur inclusion dans la société.
Protection de l’enfance
Garantir la prise en compte des besoins fondamentaux de l’enfant, à soutenir son développement physique, affectif, intellectuel, social et à préserver sa santé, sa sécurité, sa moralité et son éducation.
Prévention spécialisée
Organiser des actions de prévention visant à prévenir la marginalisation et à faciliter l’insertion ou la protection sociale des jeunes et des familles.
Sport adapté, Santé & Bien-être
Promouvoir l’activité physique et sportive (de loisir ou de compétition) comme un élément déterminant de santé et de bien-être pour toutes et tous, tout au long de la vie.
Autres accompagnements proposés
-
Proposer des solutions de répit aux enfants et adultes en situation de rupture de parcours, ainsi qu’à leurs aidants.
-
Prévenir et limiter l’isolement et/ou le sentiment de solitude des personnes accompagnées.
-
Apporter un soutien aux victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales.
Offre exclusivement réservée aux entreprises
Téléchargement du livre blanc de l’AAPISE intitulé :
L’inclusion des personnes fragilisées, une source de performance ESG et de compétitivité des entreprises
Le management inclusif au coeur de la Responsabilité Sociétale de l’Entreprise