LE POLE AUTONOMIE ENFANCE DE L’ASSOCIATION D’APPUI A LA PARTICIPATION, A L’INCLUSION SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE


Recrute pour la plateforme ressources

Un(e) assistant de direction (H/F)

CDI à temps complet – 35h hebdomadaires

Poste à pourvoir dès que possible

 

Missions

Sous la responsabilité de la directrice-adjointe de l’établissement et en lien avec les services supports du Siège Social de l’AAPISE les principales missions sont :

Gestion et organisation administrative

  • Assurer l’accueil physique et téléphonique ;
  • Préparer, organiser et suivre les différents temps/rituels professionnels et événements institutionnels ;
  • Enregistrement du courrier arrivant et sortant ;
  • Prise de notes et rédaction de compte-rendu de réunion ;
  • Rédiger et mettre en forme des documents (comptes-rendus, courriers, mails, rapports…) et en assurer la diffusion ;
  • Gérer et mettre à jour les bases de données et outils administratifs ;
  • Assurer le classement et l’archivage des documents ;
  • Assurer en amont la préparation, la rédaction et le suivi des dossiers ;
  • Gestion du stock de matériel de bureau ;
  • Déclaration sinistre auprès de l’assureur ;
  • Tenue du dossier administratif des usagers.

Gestion du personnel

  • Participer à la logistique liée aux recrutements et aux formations ;
  • Assurer le suivi administratif du personnel ;
  • Gérer les éléments mensuels de paie ;
  • Constituer les dossiers administratifs de recrutement ;
  • Tenir à jour le registre du personnel ;
  • Assurer la gestion du planning et du temps de travail (arrêts maladie, visites médicales, demandes de congés, titres-restaurant…) ;
  • Mise à jour et archivage des dossiers des salariés ;
  • Déclaration des accidents du travail.

Gestion comptable

  • Tenue de la caisse ;
  • Récupération, vérification et transmission des documents comptables au référent comptable.

 Compétences techniques 

  • Très bonne maîtrise des logiciels WORD et EXCEL et des outils de messagerie ;
  • Très bonnes capacités rédactionnelles et d’expression orale ;
  • Connaissance ou appétence pour le public accueilli ;
  • Maîtrise des techniques de communication orale et écrite.

 Aptitudes professionnelles 

  • Discrétion et respect de la confidentialité ;
  • Sens de l’organisation et rigueur ;
  • Aisance relationnelle ;
  • Autonomie, disponibilité et réactivité ;
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
  • Capacité à s’adapter aux changements et à gérer les situations d’urgence ;
  • Capacité à prendre des initiatives.

Diplômes et expériences requis

Un diplôme de niveau IV (Baccalauréat) est requis pour ce profil de poste.

Rémunération selon CCN du 15 Mars 1966

 Permis B : Souhaité

 Poste basé à Bruyères-Le-Châtel

Merci d’envoyer CV et lettre de motivation (de préférence par mail), en précisant la référence de l’annonce, à :

Courriel : guillemaine.direction@aapise.fr ET plateforme.direction@aapise.fr

Réf. : 2025-05-002

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