Educateur sportif ou équivalent en Activités physique adaptées (APA) (H/F)

🚀 Et si votre métier changeait vraiment des vies ?

Rejoindre l’IME La Guillemaine de l’AAPISE, c’est s’engager chaque jour auprès d’enfants et d’adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement afin de favoriser leur autonomie, leur inclusion et leur épanouissement.

💛 Votre rôle dans l’équipe

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire engagée, vous :

• Proposez et animez des activités adaptées en fonction des capacités physiques et intellectuelles des enfants
• Utilisez le sport comme support éducatif favorisant la socialisation, l’autonomie et la confiance en soi

• Observez, évaluez et ajustez les accompagnements
• Participez à la construction et à la mise en œuvre des projets personnalisés

• Travaillez en lien étroit avec les familles et les partenaires.
• Participez activement aux réunions institutionnelles et aux temps de coordination.

• Contribuez à un cadre sécurisant et bienveillant

👉 Vous êtes un repère essentiel pour les enfants… et pour leurs proches.

🌿 Votre quotidien

Le travail en équipe pluridisciplinaire constitue le cœur du poste. Vous collaborerez quotidiennement avec les éducateurs, enseignants, psychologues, orthophonistes, ergothérapeutes, coordinateurs et personnels soignants afin de construire des réponses adaptées aux besoins de chaque jeune.

👉 Ici, aucun jour ne se ressemble

=> Le profil que l’on recherche

Vous êtes la bonne personne si :

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Etat d’éducateur Sportif ou équivalent en Activités Physique Adaptées (APA)
• Vous avez une expérience auprès de publics TND (ou forte appétence)
• Vous savez travailler en équipe et vous adapter
• Vous avez le permis B (boite automatique OK )

Et surtout si vous êtes :

• Empathique
• Capable de vous adapter à l’imprévu
• Positif(ve) et créatif(ve)
• Structuré(e) et observateur(trice)
• À l’écoute et engagé(e)

🌈 Pourquoi nous rejoindre

Parce que vous voulez :

• Donner du sens à votre métier
• Travailler dans une équipe soudée et engagée
• Être acteur d’un projet inclusif
• Voir concrètement l’impact de votre travail

👉 Ici, chaque professionnel compte. Et chaque accompagnement fait la différence.

⭐ Les avantages

• Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 avec reprise d’ancienneté
• Repas du midi offert (cantine sur place avec les enfants)
• Temps de travail : 35h hebdomadaire et 1 samedi par mois (9h-14h)
• 6 congés supplémentaires par trimestre (CT) (18/an)
• Participation à la mutuelle et à la prévoyance
• CSE : carte SWILE pour les fêtes de fin d’année et les vacances d’été, réductions culture & loisirs, vacances, et bien d’autres !
• Plan de développement des compétences avec de nombreuses formations et accompagnement des parcours professionnels

📍 Poste basé à Egly